Auf dem Weg in eine neue Welt.

WISSENSBANK FÜR KULTURENTWICKLUNG, NEUE ARBEIT UND FÜHRUNG

Hier sehen Sie den Überblick über meine Blogartikel.

Viel Spaß beim Lesen.

Geht es auch ganz ohne Chefs?

Ein Plädoyer den Begriff "Führungskraft" komplett abzuschaffen. Es liegt mir fern allen Führungskräften ihre Stelle zu rauben. Es geht hier um einen mentalen Change. Er soll uns mit einem Gedankenspiel helfen, alte Gedankenmuster abzulegen und offen und vor allem...

mehr lesen

Führung in Zeiten der Veränderung

Welche Rolle hat Führung eigentlich in Zeiten wilder Veränderungen? Es ist wahrlich viel los in unserer Welt. Ein Schlagwort löst das nächste ab. Ob Globalisierung, Digitalisierung, Disruption, Industrie 4.0, neue Kultur, neues Arbeiten. Langeweile gibt’s gerade...

mehr lesen

Zeiten des Wandels

Hysterie Digitalisierung? Oder es ändert sich alles? Warum wird sich die Organisation, die Kultur und die Führung in den Unternehmen verändern? Das liegt nicht allein am viel diskutierten digitalen Wandel. Es gibt eine ganze Reihe von Veränderungen, die sich auf die...

mehr lesen

Führung im Wandel

Führung im Wandel - Was ändert sich in der Führungsarbeit? Das Thema Führung ist im Umbruch. Die einen wollen sie gleich ganz abschaffen, die anderen machen Führungskräfte zu Coaches oder Sparringspartner ihrer Mitarbeiter. Einer meiner früheren Kollegen wurde mit der...

mehr lesen

Kulturwandel in Unternehmen

Kultur verändern - wie funktioniert das? Oder, ab morgen arbeiten wir anders. Heute heißt es "nichts ist beständiger wie der Wandel". Betrachten wir die Kultur des Zusammen­arbeitens im Unternehmen, können wir hier genauso sagen: Nichts ist beständiger als die Kultur...

mehr lesen

Um unsere Webseite optimal zu gestalten und laufend zu verbessern, verwenden wir Cookies. Durch die weitere Nutzung stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Weitere Informationen

Die Cookie-Einstellungen auf dieser Website sind auf "Cookies zulassen" eingestellt, um das beste Surferlebnis zu ermöglichen. Wenn Sie diese Website ohne Änderung der Cookie-Einstellungen verwenden oder auf "Akzeptieren" klicken, erklären Sie sich damit einverstanden.

Schließen